深圳市欧珂乐科技有限公司

公司简介

一.公司简介 asiapremier—an established and trusted onlineservice providers. 专注提供面向全球个人消费者及零售商的销售平台和一站式整体服务方案,以零售、小额批发为主要方式,助力中国中小型企业走向海外,实现其商品销售与品牌打造. asiapremier总部位于深圳,在中国香港和英国设有分公司及仓储中转仓库,期以领先的商业模式、精准的互联网营销、全方位的供应链体系,持续不断的为更多的消费者提供物美价廉的商品、便捷的购物操作和完善的售后服务体验,以推动更多的国内中小型企业及个体创业者拥有非凡的成就. 如果你受够了跨国公司管理者的自命不凡,受够了超级企业刻板的等级文化,更重要的是如果你渴望自我价值的实现,欢迎加入asiapremier,我们将一起发掘你的潜力和激情,并一同享受丰收的喜悦. 二.招聘员工所需能力 择大于培养 内在高于外在合适优于合格 在这里,我们相信天赋才是绩效的***保障,态度是一切成功的土壤,而技能和知识都可以通过学习不断掌握熟练提高.所以,学历,经验,家庭背景对我们来说都不重要,态度也可以随着环境变化而有所改变,唯独天赋是人与生俱来,很难改变的,这是我们选拔的重点！ 每个人都有优点和缺点,性格没有好坏之分,只有适合与不适合, 我们不在乎你的缺点,更注重你的优点,在有限的时间内,我们将更大程度地挖掘你的优点, 让你充分地发挥自己的优势.成功的通路不是唯一的一条,不要千军万马奔官道, 而要条条大路通罗马,我们坚信,只要我们向着自己的天分努力,在每个岗位都可以塑造英雄. 三.入职简介 首先,欢迎你有机会加入asiapremier大家庭,我们将可能成为朝夕相处的同事,并将在asiapremier这个平台上并肩努力,携手向前奔向更高的目标.为了使你更快的了解新的工作和生活环境.请认真了解和仔细阅读以下相关内容： 1.福利待遇：正式录用的员工，我们将为其提供: 1) 极富竞争力的薪酬及广阔的个人发展空间; 2) 为工作年满一年以上的员工发放年终奖励; 3) 公司根据年度整体效益，为做出贡献的员工发放优秀员工奖励; 4) 社会保险：按照规定为员工购买社保，包括：基本养老、医疗、工伤、生育、失业五险; 5) 住房公积金：按深圳市住房公积金相关政策为员工缴纳住房公积金; 6) 每年为员工赠送团队意外险; 7) 每年为员工提供一次全面的身体检查; 8) 公司每年为员工提供不少于1次的集体郊游活动. 2.作息时间：周一至周五上班时间上午8:30—12:00,下午13：30—17:30 周六或周日上班时间上午9:30—12:00,下午13：30—17:00 一般情况不安排加班,如须加班会提起通知,并按市政府规定发放加班费; 3.薪资核算：工资由基本工资 岗位工资 绩效考核奖金 业务提成(部分岗位)构成; 4.工资发放：公司工资发放采用银行转账方式,新入职员工可到前台办理银行卡申领手续,也可以自己到公司指定银行办理. 每月10号发放上一个月的基本工资 岗位工资 绩效考核奖金.业务提成另算 5.食宿待遇：公司不提供住宿,但附近有高发科技园站和高发科技园总站,公交车有334区间线,356路,b707路, m240路, m358路, b683路. 交通非常便利. 进餐自理,科技园区有可容纳几百人的正规食堂,附近也有很多小吃店. 6.试用转正：新入职员工必须完整的填写入职登记表,出示身份证,学历证明,并提交复印件各一份.提交一寸彩色照片两张.员工将对所提供证件资料真实性负责. 试用期为两个月以内,达到岗位要求随时可转正.转正后签订正式劳动合同. 再次欢迎你加入,因为有你的加入公司的明天将会更加辉煌！